Über Uns
Personen
Härer Formenbau stellt sich den großen Herausforderungen unserer Zeit: Globalisierung, neue Technologien, Ökonomie, Gesellschaft und Ökologie.
Dafür braucht es Menschen mit unternehmerischer Weitsicht und sozialer Verantwortung. Solche Menschen führen das Unternehmen Härer. Und das bereits in der dritten Generation. Doch ohne motivierte, gut ausgebildete und leistungsbereite Mitarbeiter ist eine erfolgreiche Unternehmensführung nicht möglich. Solche Menschen arbeiten bei Härer Formenbau, zum Teil seit vielen Jahren oder Jahrzehnten. Die Fluktuation ist äußerst gering. Nicht zuletzt diese personelle Kontinuität sorgt für Qualität, Vertrauen und reibungslose Abläufe.
Wir beschäftigen zum momentanen Zeitpunkt 40 hochqualifizierte Mitarbeiter, die für die steigenden Aufgaben und Herausforderungen der Zukunft bestens gerüstet sind. Übrigens begleiten 10 Härer-Mitarbeiter die Kunden bei der Teileentwicklung und geben Tipps und Ratschläge für formtechnische Machbarkeit.
Dafür braucht es Menschen mit unternehmerischer Weitsicht und sozialer Verantwortung. Solche Menschen führen das Unternehmen Härer. Und das bereits in der dritten Generation. Doch ohne motivierte, gut ausgebildete und leistungsbereite Mitarbeiter ist eine erfolgreiche Unternehmensführung nicht möglich. Solche Menschen arbeiten bei Härer Formenbau, zum Teil seit vielen Jahren oder Jahrzehnten. Die Fluktuation ist äußerst gering. Nicht zuletzt diese personelle Kontinuität sorgt für Qualität, Vertrauen und reibungslose Abläufe.
Wir beschäftigen zum momentanen Zeitpunkt 40 hochqualifizierte Mitarbeiter, die für die steigenden Aufgaben und Herausforderungen der Zukunft bestens gerüstet sind. Übrigens begleiten 10 Härer-Mitarbeiter die Kunden bei der Teileentwicklung und geben Tipps und Ratschläge für formtechnische Machbarkeit.